
6 Bandi Di Concorso con 180 Posti Totali per Disoccupati e Diplomati in Comune e…
L’Amministrazione comunale di Padova ha reso noto che sono stati approvati due progetti per creare occupazione per coloro che si trovano in situazioni disagiate:
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“Valorizziamo le esperienze giovanili“, riservato ai partecipanti del piano “Mini Job giovanili (under 35),
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“Occupiamoci di Padova” dedicato ai senza lavoro.
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I posti messi a disposizione dai due progetti saranno ben 178 e ai due progetti sarà possibile accedere tramite bando di concorso.
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Per il progetto Valorizziamo Le Esperienze Giovanili, saranno coinvolti 16 giovani retribuiti con buoni lavoro-voucher e occupati per 6 mesi, per 25 ore settimanali, pari a 9 mila 600 ore complessive, mentre per il progetto Occupiamoci Di Padova saranno 162 le persone disoccupate che verranno selezionate; il 50% dei nominativi verranno segnalati per l’inserimento lavorativo nelle aziende del territorio, mentre i restanti verranno impiegati per la realizzazione di un progetto di pubblica utilità del Comune di Padova nei seguenti ambiti di intervento: tecnico-manutentivo, vigilanza, pulizia e decoro, supporto amministrativo.
Per maggiori informazioni visitare il sito www.padovanet.it
Il Consorzio di gestione dell’Area Marina Protetta Torre del Cerrano, ha pubblicato i bandi di concorso per la copertura di figure previste in pianta organica nelle aree Amministrativo, Finanziario e Tutela e Valorizzazione, da assumere con contratto a tempo determinato e parziale di istruttori – Categoria «C», posizione economica «C1»:
• Bando Concorso AREA AMINISTRATIVA
• Bando Concorso AREA FINANZIARIA
• Bando Concorso AREA TUTELA e VALORIZZAZIONE
E’ possibile candidarsi entro il 17 novembre 2016.
Per maggiori informazioni e per scaricare il bando potete cliccare direttamente sul link di vostro interesse oppure potete visitare il sito: www.torredelcerrano.it
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Il Comune di Verona ha indetto due selezioni pubbliche:
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E’ possibile candidarsi entro il 11 novembre 2016.
Requisiti per l’ammissione al bando di concorso:
• cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’UE o cittadini di Paesi terzi con regolare permesso di soggiorno;
• età compresa tra 18 e 32 anni;
• idoneità fisica all’impiego;
• godimento dei diritti civili e politici;
• non aver riportato condanne penali:
• non essere stato escluso dall’elettorato politico attivo;
• non essere stato destituito, dispensato o licenziato da un incarico presso pubblica amministrazione;
• essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva per gli individui maschili;
• per il posto da collaboratore tecnico:
– diploma di qualifica professionale di durata triennale o diploma di maturità quinquennale ad indirizzo grafico;
– non essere già titolare di posto di lavoro con contratto a tempo indeterminato.
• per i posti di agenti polizia locale:
– essere in possesso della patente di guida della categoria B e della categoria A;
– conoscenza di almeno una lingua straniera tra una delle seguenti: inglese, francese, spagnolo, tedesco;
– diploma di maturità;
– possesso dei seguenti requisiti psico-fisici:
a) assenza di condizioni che alterino la costituzione organica, come magrezza, obesità;
b) senso cromatico e luminoso nella norma;
c) visus non inferiore a 10 decimi in ciascun occhio, anche con correzione purché non superiore a 3 diottrie complessive;
d) funzione uditiva normale.
Per maggiori informazioni e per scaricare il bando potete visitare il sito: www.comune.verona.it